ПОЛИС ДМС – КАЖДОМУ
ДМС – это добровольное медицинское страхование, которое позволяет получить более высокий уровень медицинской помощи. Партнёром программы медицинского страхования выступила компания «АК БАРС-Мед», имеющая многолетний опыт работы в данной сфере. На сегодняшний день в их перечне медицинских организаций, оказывающих услуги застрахованным лицам, значится более ста двадцати профильных компаний в Набережных Челнах. Кроме того, полисом можно воспользоваться на территории Республики Татарстан, а также в ряде городов России.
Страховая сумма для полисов, выданным сотрудникам ГК «ТЭМПО», составляет десять тысяч рублей и не зависит от категории и профессии работника. Программа медицинского страхования включает в себя наиболее популярные услуги: амбулаторную и стационарную помощь, стоматологию, реабилитационно-восстановительное лечение, лекарственную помощь, а также услуги телемедицины – онлайн консультации специалиста.
«Программа ДМС была выбрана как одна из мер социальной поддержки и заботы о здоровье сотрудников компании. Для нас, как работодателя, важно обеспечить приоритет сохранения жизни и здоровья наших работников. В течении года мы так или иначе тратим деньги на медицинские услуги. С полисом ДМС есть хорошая возможность получить требуемые услуги безвозмездно или с небольшой доплатой, если их сумма превышает номинал сертификата. Кроме того, в выбранном пакете ДМС есть возможность выписки медикаментов. – поделился заместитель генерального директора по управлению персоналом АО «НТЗ «ТЭМ-ПО» Дмитрий Ульдяков. – Страховая компания предоставила нам доступ к HR-кабинету, где мы можем видеть, на сколько освоена страховая сумма, по каким заболеваниям есть обращения и т.д. То есть мы можем самостоятельно отслеживать общее здоровье персонала. Для нас это, безусловно, большой плюс».
Для получения тех или иных медицинских услуг необходимо обратиться в клинику из списка предложенных программой ДМС и записаться на приём к врачу или для получения медицинской услуги – лабораторного исследования, диагностики и проч. По заявке обратившегося будет сформировано направление в медицинское учреждение. Воспользоваться им можно в течении 30 календарных дней с даты его формирования.
Если по каким-либо причинам работник не может в эти сроки воспользоваться медицинской услугой по уже сформированному направлению, ему необходимо будет сообщить об этом в круглосуточный контакт-центр для его аннулирования.
Срок действия выданного сертификата составляет один календарный год. Сумма страховки не переносится на следующий год и не имеет денежной компенсации в случае не использования полиса в установленные сроки. Воспользоваться страховкой после увольнения работник так же не сможет.
«Так как это тестовый проект, мы решили в этом году выдать бумажные полюса, чтобы работники могли наглядно увидеть и понять, что это такое. Кроме того, номер полиса можно увидеть в личном кабинете в приложении страховой компании, – пояснил Дмитрий Ульдяков. – Что касается вопросов продления договора по полисам ДМС, то пока рано об этом говорить. Надо посмотреть, как наши сотрудники освоят эти полиса. Возможно, мы пересмотрим размер страховой суммы по отдельным категориям работников, но повторюсь: решение по данному вопросу руководство компании примет в конце года после тщательного анализа полученных результатов».